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30 Gennaio 2025


Assegni familiari e ammortizzatori sociali

Massimali CIG, CISOA, indennità disoccupazione 2025

Circolare INPS 25 2025 gli importi massimi dei trattamenti di integrazione salariale, delle indennità di disoccupazione e di altre prestazioni assistenziali INPS

29 Gennaio 2025


Inail

Tesserino cantieri edili: le sanzioni 2025

Nota 656 2025 dell’Ispettorato nazionale del lavoro. Tesserino di riconoscimento nei cantieri edili: nuovo regime sanzionatorio. Tabella di riepilogo

29 Gennaio 2025


Fondi sanitari e di solidarietà

Licenziamento collettivo: quali regole per la chiusura di piu sedi?

La procedura speciale di consultazione preventiva introdotta dalla Legge n. 234/2021 nei casi di chiusura di piu sedi anche con meno di 50 dipendenti. Interpello 1 2025

28 Gennaio 2025


Maternità, famiglia, conciliazione vita-lavoro

Congedi parentali all’80%: a chi spettano 3 mesi

Le regole applicative per il terzo mese con indennità maggiorata nel periodo di congedo facoltativo introdotto dalla nuova legge di bilancio 207 2024

28 Gennaio 2025


Crisi d'impresa

Esonero Contributo CIGS per Aziende in Crisi: istruzioni INPS

INPS chiarisce i criteri per l’esonero dal versamento del contributo addizionale per la CIGS nelle aziende in procedure concorsuali a seguito del nuovo Codice della Crisi

27 Gennaio 2025


Privacy

Mail dipendenti: illegittimi i controlli retroattivi

Controllo della posta elettronica del dipendente possibile per fondato sospetto ma non retroattiva. Ordinanza Corte di Cassazione n. 807 del 13 gennaio 2025

27 Gennaio 2025


Lavoro Dipendente

Lavoratori somministrati: comunicazione in scadenza

Scade il 31 gennaio 2024 il termine per la consueta comunicazione annuale obbligatoria a RSA o RSU dei lavoratori utilizzati nel 2024 in regime di somministrazione

24 Gennaio 2025


Pensioni

Gestione separata: la valorizzazione dei periodi esteri ante 1996

INPS semplifica i requisiti per la pensione degli iscritti alla Gestione separata con periodi all’estero e chiarisce le regole per i casi di doppia iscrizione

24 Gennaio 2025


Lavoro Dipendente

Dimissioni concludenti per assenze ingiustificate: prime indicazioni INL

Indicazioni operative e modello di comunicazione per la risoluzione del rapporto per assenze oltre 15 gg. . Serve la convalida dell’ispettorato

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