Attività sportiva compatibile con la malattia: licenziamento illegittimo
Il Tribunale di Bergamo esclude la giusta causa: lo sport non è incompatibile con la sindrome ansioso-depressiva se coerente con le indicazioni mediche
Fringe benefit e stock options: comunicazione INPS entro il 28.2
Messaggio INPS 536 2026: le istruzioni per l’Invio dati fringe benefit e stock options dei dipendenti cessati nel 2025, entro il 28 febbraio 2026
Sicurezza sul lavoro 2026: il nuovo Piano integrato del Ministero
Con il DM 20 2026 il Ministero pubblica il piano con gli obiettivi di quest’anno: formazione, incentivi INAIL alle imprese, patente a crediti, vigilanza. Vediamo in sintesi
Contributi esteri: le Giornate Informative INPS 2026
INPS informa sulla programmazione degli incontri in Italia e all’estero con esperti sulla previdenza internazionale nel messaggio n. 534/2026
DURC negativo: perdita benefici anche per errori minimi
La Cassazione chiarisce se il termine assegnato dall’INPS per la regolarizzazione debba considerarsi ordinatorio o se, decorso inutilmente, comporti la decadenza dalle agevolazioni
Retribuzioni convenzionali e fringe benefit: chiarimenti dell’Agenzia su stock option
Stock option estero e performance shares maturate all’estero: niente doppia tassazione. I chiarimenti dell’Agenzia nell’Interpello 37 2026
Ippica: nuovo limite di età funzionari di gara a 70 anni
Pubblicato il Decreto MASAAF 23 dicembre 2025 sulla disciplina del Registro dei funzionari di gara e dei veterinari addetti al controllo delle corse ippiche
Diritto di critica del dirigente sindacale: i limiti secondo la Cassazione
La Corte di Cassazione sul tema dei limiti del diritto di critica esercitato dal dirigente sindacale e potere disciplinare del datore di lavoro
Bonus assunzioni editoria: domande dal 12 marzo 2026
Pubblicato il decreto attuativo della misura per le assunzioni di under 36 previsto dal DPCM 17,9 2025. I dettagli per le domande da inviare entro il 14 aprile
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