Sanzioni prescrizione obbligatoria, INL dice no alla rateizzazione
L’INL chiarisce che la sanzione della prescrizione obbligatoria va pagata per intero, entro i 30 giorni escludendo rateizzazioni e dilazioni .I chiarimenti nella Nota n. 2010 2026
Category: Lavoro Dipendente
Cassazione: per agire contro l’azienda il sindacato deve avere diffusione nazionale
Condotta antisindacale: per la legittimazione ex art. 28 L. 300/1970 è necessaria una diffusione su gran parte del territorio nazionale.
Condotta antisindacale il rifiuto di confronto, anche in assenza del CCNL
Anche senza applicazione del CCNL l’azienda deve garantire informazione e consultazione ai sindacati previste dalla legge italiana. Lo dice la Cassazione 25178/6
Lavoratori formati all’estero: nuovi chiarimenti su iscrizione al SIISL
Le regole per l’iscrizione al SIISL dei cittadini stranieri formati nei Paesi di origine, a disposizione delle aziende. Decreto interministeriale 5.8.2026 e FAQ 15 settembre
Licenziamento per prodotti scaduti lasciati in scaffale: ok della Cassazione
La Cassazione spiega il perché del licenziamento per giusta causa della responsabile vendite che non ha smaltito prodotti scaduti
Bonus fiscale dipendenti pubblici 2026: soglia di 50.000 euro e tetto di 800 euro
Dipendenti pubblici, imposta sostitutiva al 15% nel 2026: come funziona il limite di 50.000 euro
Fringe benefit: cosa sono?
Fringe benefits: beni o servizi integrativi ai dipendenti esenti da tassazione fino ad una certa soglia. Tutte le novità al 2026
Sgravio contratti solidarietà 2025: elenco aziende e istruzioni Uniemens
Inps pubblica l’ elenco di aziende ammesse allo sgravio contributivo legato ai contratti di solidarietà conclusi entro il 30.11.2025 – istruzioni e scadenza di conguagli Uniemens
Certificati di malattia dei dipendenti: dal 4 settembre 2026 possono essere retroattivi
INPS estende la tutela della malattia al giorno precedente il certificato e la visita, salvo festivi e weekend. Come funziona, In quali casi. Box operativo e FAQ
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